《Doris碎碎念》
個案任職連鎖速食餐廳的幹部,最近公司內部人事上異動升遷,大主管暗示三個月後個案會是主管,但他對主管的話產生懷疑,想來問問看是否是真的? 題目設定「未來三個月內我會升上管理職嗎?」個案目前對於升遷的機會採取被動等待消息(吊人),一開始主管放出模倪兩可的答案反而更像是畫個大餅來安撫個案,而皇帝(逆)則表示,並不是不會升遷,而是沒那麼的快。
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